劳动光荣、工匠精神和人才培养 是机械工业转型升级的重要基础

2016-10-25
作者:于清笈

  全国第四届乘用车汽车装调工职业技能竞赛处在非常的时刻,今年是十三五开局之年,十三五是我们全面建成小康社会、实现两个百年目标关键时期,也是中国制造2025强国战略的起步之年。今年大事要事很多,这次大赛的举办处于机械工业经济转型的关键时刻,意义非同寻常。

  我国经济进入了发展新常态,机械工业从连续多年的两位数增长降到了个位数,这个将来肯定是常态的,2016年是机械工业行业转型升级增效的关键时刻,如果在这个关键时候转型升级转不好,就可能会落伍或者掉队。

  今年1-9月份,我国机械工业增加值增速达到9.1%,超过了预期,高于全国工业和制造业3个百分点,应该说我们能获得这样的成绩非常的不容易,汽车产业产销双双突破,产和销都达到13%以上,这是超过预期的,这是与国家政策的大力支持分不开的。

  我国汽车行业连续7年稳居世界第一,目前在世界汽车占有量的27%,新增产量达到了83%,也就是说虽然世界经济低迷,但是我们的汽车工业一直是世界汽车产业重要的引擎。

  汽车产业、机械工业一直是国民经济中基础性战略性产业,每一次国务院颁布意见的时候都有机械工业、汽车工业的振兴意见。另外还有汽车产业的振兴主导意见,因为汽车产业带动作用非常强,可以带动近百个产业,比如橡胶、轻工、石油,全国有近400多万在职职工,汽车产业在我国经济社会发展中作用关键。

  我国汽车行业在飞速的发展,虽然我国汽车行业没有像水泥、钢铁一样出现产能过剩的情况,但是汽车行业处于结构性过剩,高端市场欠缺,低端市场过剩,所以汽车产业照样存在转型升级淘汰落后产业链的问题。

  十三五期间是行业产业转型升级最关键的时刻,我国汽车行业存在结构性过剩,高端不足,低端过剩,自主创新能力还比较弱,汽车产业要转型升级,人才是关键,具有工匠精神的技术工人是机械工业转型升级的重要基础。

  我们机械工业飞速发展,在汽车生产第一线上,要崇尚技能,人才是第一资源,特别是高级人才,人才是战略性资源,企业竞争,就是人才竞争,要以人才为本,尊重人才,爱护人才。高技术人才的建设,牵动着国家的命脉。

  大国重器,工匠精神。第四届乘用车汽车装调工职业技能竞赛规模大,足以证明企业对人才的关注。

  我国国家中长期人才发展规划纲要提到,把高级技术人才作为第一资源、战略资源进行建设,产业发展离不开行业精英,在行业飞速发展的时期里,精英人才是决定产业发展的重要因素,高级技术人才建设工程在整个国家的经济增长中占有重要地位。

  在牛津大学的礼堂,有25根支撑礼堂的橡木柱子,礼堂已经有几百年的历史,在柱子需要更换的时候,更换每根橡木柱子需要25万美元,而且还没有合适的橡木柱子,此事让校方领导头疼不已,一直没有好的办法,既省钱又可以找到合适的橡树来替代这25根年久的橡木柱子。有一天,主管后勤的工作人员向校长报告说,在礼堂不远的地方发现了一片橡树林,橡树林里的每一颗橡树都足以替换礼堂的25跟柱子, 校长高兴不已,后来经过调查才知道,这片橡树林就是几百年前设计牛津大学礼堂的那位设计师种植的,也就是说那位设计师在建造礼堂的时候就已经做好了几百年之后柱子的更换工作。

  这件事,是对我们当下工匠精神最好的诠释,它告诉我们,有一种力量是可以穿透岁月的,那就是责任和远见!