沈阳推行首席数据官制度 重点选取首批28家试点单位

新闻发布会现场

　　6月1日，辽宁省沈阳市政府新闻办召开《沈阳市推行首席数据官制度工作方案》新闻发布会。

　　沈阳市大数据管理局副局长洪伟介绍，为完整准确全面落实新发展理念，深化数据要素市场化配置，全力打造“东北数字第一城”，建立跨部门、跨层级、跨领域、跨业务的数字政府协同管理体系，沈阳市制发了《沈阳市推行首席数据官制度工作方案》。

　　首席数据官（简称CDO）一职最早由企业创设，其主要职责是根据企业的业务需求，通过数据挖掘、处理和分析，对企业未来的业务发展和运营提供战略性的建议和意见。政府部门首席数据官的角色旨在进一步提升政府对数据的价值认知，提高其获取数据、分析数据、运用数据的能力，促进数据资源在公共服务与城市治理层面的有效整合和开发利用，以数据为关键要素提升政府治理能力和经济发展水平。

　　推行首席数据官制度是沈阳市加快政府数字化转型工作的一项创新举措，主要目标就是要在市区两级政府内部建立起一支“懂业务、懂技术、懂管理”的复合型干部队伍，通过不断提升沈阳市首席数据官队伍的综合素质，引进数字化思维倒逼政府改革，释放数据要素红利。

　　此次，沈阳市探索建立首席数据官组织体系、任用机制、职责范围、工作制度、评价机制等规章制度，重点选取首批28家试点单位，包括市直部门18家、公共企事业单位5家、区县（市）5家，努力在数据采集、共享、开放、交易和安全防护方面实现突破性探索。

　　未来，沈阳市将在市区两级全面推开首席数据官制度，增强政府利用数据推进各项工作的本领，加速经济发展、社会治理、人民生活等各领域数字化转型，让企业和百姓在共享城市发展成果上享有更多的获得感和幸福感，为数字辽宁建设积累可复制、可推广的改革经验。