办人民期盼的好高中

　　2022年1月10日，全市办好人民满意教育推进会成功在临县召开，市委书记孙大军出席并讲话。 王益炜 摄

　　市委书记孙大军在吕梁一中调研。 王益炜 摄

　　市委副书记、市长张广勇在贺昌中学调研。 侯利军 摄

　　吕梁市第二中学艺术特殊专业课。

　　吕梁市孝义中学开足体育课。

　　每年的6月24日前后，是高考放榜的日子，是每个高三学生和家长，包括全社会关注的日子。学生和家长期盼心仪的大学，改变孩子的命运、改变家庭的命运。全社会关注着高考的成绩，更关注着吕梁高中教育的发展。

　　2023年6月24日，吕梁高中学生家长盼来了天大的好消息，高考成绩全线飘红，取得了历史性突破，吕梁高中教育首次跃进了全省第一方阵，吕梁学生成为全国知名高校抢手的“香饽饽”。

　　“吕梁的学生十分勤奋、善于思考、后劲足，对自己未来的发展方向规划清晰。今年吕梁高考多点开花，能够看到的是吕梁市委、市政府对教育的重视。我们先后八次来到吕梁，深入孝义中学、文水中学、交城中学、离石区江阴高中、吕梁学院附中等中学进行招生，十分希望有更多的吕梁学子能够报考复旦大学继续深造。”复旦大学山西招生组组长、哲学学院党委副书记耿昭华对吕梁学子给予高度认可。

　　曾几何时，吕梁教育“民强公弱”，特别是高中教育相对薄弱，大批学生外出求学，优质生源流失严重。如今，成绩是硬道理——家门口的学校办好了，外地上学的学生大量“回流”，老百姓真正享受到了吕梁教育跨越式发展带来的“红利”。

　　顶层设计 超前擘画

　　2021年以来，市委、市政府把办好人民满意教育作为解决民生问题的头等大事来抓，立足长远谋全局，集中精力抓大事，大手笔投入，大动作改革，制定出台了《办好人民满意教育行动方案》，为吕梁高中教育高质量发展指明了路径。

　　市委孙大军书记亲自领办教育改革课题，指导出台相关改革政策；市长张广勇亲自推动教育重点工作落地落实，超常规加大教育投入。市教育局认真贯彻落实市委、市政府工作部署，加快构建公平优质教育体系，深入推进教育领域综合改革，持续扩大优质公办教育资源供给，强化市县两级政府保障责任，全力推动《工作方案》落实。

　　为让更多孩子享受到“家门口”的优质学校，全市确定了19所重点建设高中，各县市区积极行动，筹措资金，打造区域内的“名高中”，让学生都能在本地享受优质高中教育。离石区、方山县、文水县加大教育投入，积极改善教育基础设施条件，全市形成了大兴教育之风的良好生态。

　　提高高中教师待遇。从2022年开始，吕梁市各级财政每年投入5亿多元，提高教师工资待遇，19所重点建设高中教师绩效工资提高2.5倍。采取多种举措增加教师福利，全市13个县市区二甲以上公立医院全部开通绿色通道、设立教师门诊挂号窗口、每年为教师免费体检一次；全市城乡公交和旅游景点向教师免费开放；12个县市区（除石楼）设立教育发展基金，总额近1.3亿元，帮扶教师超1万人。吕梁教育迎来了高质量发展的春天。

　　头雁领航 雁阵齐飞

　　“高中教育的硕果累累，折射出的是吕梁基础教育的良性循环。”市教育局局长赵雪宏说，“先进的理念、优良的师资、现代化的办学条件及科学管理体系是基础教育大突围的内循环系统。在吕梁，名校领航，特色齐飞的良性循环系统已经构建。”

　　2021年8月，新建成的吕梁一中如期投用。“一所高中投资6个多亿，一线城市的学校也达不到这样的标准。”吕梁一中校长冯春保对市委、市政府在教育上的大手笔投入非常钦佩。硬件建设只是基础，一所好的高中，必须要有优质的师资团队，必须要有领先的办学理念。基础差、底子薄，怎么办？眼睛向外，借梯登高、借船出海、借鸡生蛋。2021年5月，吕梁市教育局“三顾茅庐”，前往中国教育之乡——黄冈。一片赤诚之下，6月5日，市教育局与黄冈市教育局合作办学签约，黄冈市教育局为吕梁一中派来了一流的管理团队、教师团队，“黄冈模式”正式落地吕梁。在市直学校引进黄冈团队的示范下，各县市区积极引进优质教育资源，学校先进的办学理念、一流的管理水平、鲜明的办学特色得到社会各界的普遍认可。合作办学引进的不仅仅是教育模式，更多的是先进的教育思想、教育理念和教育人才。这些引进的名师团队，在各学校分别担任年级主任、教研组长、班主任，带动了学校教学、教研水平的整体提升。同时，为教师外出学习培训提供了便利，吕梁一中、吕梁三中、吕梁五中、孝义中学成批派出教师去黄冈学校跟岗学习，全面提升了教师的专业素养。

　　1952年建校的孝义中学，在今年的高考中领跑全省，再创佳绩。面对新的教育发展任务，孝义中学传承百年教育经验，在对学生的智育、德育、体育、艺术以及实践等五个维度进行全面覆盖的同时，积极实践“以创新驱动为引领”的理念，在学生学科竞赛、发展创新思维等方面积极探索，遵循学生的成长规律，培养有才华、有责任、有担当的复合型人才。学校积极组织学生参加体育、奥数、人工智能等促进学生全面发展的竞赛活动。2023年全省理科第一名的王立烨同学，高一开始学习数学竞赛，打开了理科思维，高二数学、物理、生物均为省竞赛一等奖，化学为二等奖。孝义中学还是全国首批足球特色学校，组织学生多次参加全国足球联赛和省级比赛，多次获奖。学校每年组织举办语文节、英语节、历史节、校园文化节等活动。开展整本书阅读、英语配音表演、《红楼梦》等文学名著角色扮演、话剧表演等活动，邀请大学教授讲语言文学、哲学、考古学等自然科学课。高考学习再紧张，体育课、艺术类课程全程开足，学生的身心时刻保持健康、积极、向上、阳光状态。

　　吕梁学院附中通过实施“1144”工程（即每月确定一个校园文化建设主题，每班每月创作一期黑板报，每月举行四次升旗仪式，每班每月举办四次主题班会），在火热而温馨的气氛中激发出师生的昂扬斗志。谈到“基本均衡”向“优势均衡”发展，吕梁学院党委常委、副院长，吕梁学院附中校长王三虎颇有心得：“在教书育人中，我们蕴含大学思想，更加注重学生的习惯养成、人格培养、品德提升、身心健康、个性化发展和综合素质提高，激发学生内驱力，变‘要我学’为‘我要学’。”高三冲刺阶段，吕梁学院附中灵活安排课堂时间，上下午分别多增设一个自主学习课堂，让学生自我管理，自我教育，自我提升。学生自主、合作、探究能力的培养，不仅为高考取得优异成绩打下良好的基础，更成为学生今后学习道路上不竭的动力。

　　吕梁市凤山高级中学积极推动高考备考由“知识”向“能力”转变，改变传统“死记硬背”和“机械刷题”的题海战术，从培养学生发现问题、分析问题以及解决问题的能力，鼓励学生多角度主动思考、深入探究，发现新问题、找到新规律，提升学生素养和能力入手。校长时利民讲，“优生是培养出来的，大面积的优生是老师用勤奋、汗水、科学的方法、精细的管理引领出来的，我们跳出成绩抓成绩，跳出分数抓分数，只有站到更高的位置，着眼于更广阔的视角，才能看清培养高素质人才的规律和路径。”

　　吕梁市还确定吕梁二中、孝义五中、汾阳二中、汾阳四中、临县高级中学等学校为艺体类特色高中试点。各学校根据各自的优势，找到了特色发展路径。

　　贺昌中学是山西省首批重点高中、山西省示范高中。曾经是吕梁的“名校”。2021年，与紫荆花开教育集团合作办学后，确立了特色办学的发展路径，与清华大学美术学院合作，命名为清华美院美育课程基地，利用清华美院及中央美院等一流名校教学资源，通过美术和文化课对学生进行全面培养，为高校输送具有美育核心素养及创新潜质的优秀生源。

　　吕梁市二中在市委、市政府的高度重视和资金支持下，改造了操场、艺术楼，新装修了音乐厅、琴房、舞蹈排练厅、美术教室、书法教室、演播室等专业功能教室，开设音乐、舞蹈、美术、书法、篮球、足球特长班。

　　临县高级中学走出多样化、特色化发展之路，为有艺术特长的学生搭建直通高校的专业平台。学校开设有声乐、美术、舞蹈、书法、古筝、萨克斯、钢琴、二胡、播音主持、影视编导、表演、空乘等专业班。

　　吕梁高中教育的“雁阵”正在振翅高飞。

　　改革创新 内涵发展

　　习近平总书记在中共中央政治局第五次集体学习时强调，从教育大国到教育强国是一个系统性跃升和质变，必须以改革创新为动力。这一重要论断，是应对新时代教育发展内部矛盾、外部挑战的重要法宝，也是吕梁市推动高中教育高质量发展的重要动力源。

　　《行动方案》35条改革举措当中，其中有一条就是校长职级制改革，取消了中小学校长行政级别，实行校长职级制管理。2021年市直中学全部完成校长职级制改革，“行政化”“官员化”办学退出教育舞台，让专业的人办专业的事，一批懂教育、有能力的专家型校长逐步成长起来。

　　“校长职级制改革克服了管理体制的僵化，扩大了教育部门对学校的管理自主权，让不少步入低谷的公办学校焕发生机。”市教育局长赵雪宏说。聘用有能耐、敢担当、善作为的校长管理学校，校长职级制改革犹如“鲇鱼效应”，盘活全市教育资源。

　　办好人民满意教育，人才是关键。《行动方案》明确，教育部直属6所师范院校本科以上师范类毕业生到吕梁公办中小学任教，可直接录用入编，提供人才公寓，并给予20万元生活补助。近年来，吕梁市通过这种模式引进教育部直属6所师范院校本科以上师范类毕业生100余名，为吕梁教师队伍建设注入了新的活力。

　　创新也是改革。2021年以来，市教育局坚持守正创新，积极构建“大教研”格局，实施教研提升行动，幼、小、初、高分段强化教研，向40分钟要质量，逐级夯实基础。市教研室新增19个编制，组建强大的专兼职教研员队伍，构建具有吕梁特色的新时代教研体系。打造一支专兼职教研员队伍，常态化开展专兼职教研员培训，持续提升专业素质和研训能力，努力成为教师专业发展的促进者和引领者。《教学研究》改版升级为《吕梁山教育》，成为集中展示全市教师的优秀教学教研成果的大平台。

　　创新教师培训方式、内容。搞好全市中小学教师技能大比武，积极开展区域教研、网络教研、综合教研、主题教研等，进一步提升教研质量。今年还将开展班主任专题培训、初中教师“星火计划”、教研员培训、心理健康教师培训、思政课教师培训等项目，切实提升教师培训的精准度、有效性。

　　积极探索家校共育新模式，出台《吕梁市教育局关于全面开展家访工作的实施意见》，凝聚育人合力，形成家校协同育人新格局。开设“校长管理课”和“教师思政课”，通过学习指定教材，要让育人者先受教，让校长和教师更好担当起学生健康成长指导者和引路人的责任。全面提高学生综合素质，深化体教融合、艺教融合，组织开展好“学习党的二十大、唱响青春主旋律”主题活动，今年全市师生人人唱会、唱好5首主旋律歌曲，市教育局选择一批优秀传唱视频，面向社会进行展播。

　　谈及如今的变化，吕梁一线教师最有发言权：全市上下都在主动关心、支持帮助教育事业更好发展，优化教育环境，先进评定、绩效考核政策，让一线老师感到很光荣、受尊重；高水平的管理，精益求精的教研，高效课堂的打造，让老师们有了一种干事业的激情。大家深深感受到，要以对教育事业的高度忠诚和满腔热忱，不负重托、急流勇进，共同推动我市教育工作迈上新台阶。

　　如今，办好人民满意的教育行动在吕梁市蔚然成风，更加展现了市教育局抓好教育为党育人、为国育才的政治自觉、思想自觉、行动自觉。吕梁市用“过程的精细”保障“结果的精彩”，全力打造“品质教育”。高考成绩一年比一年好，“学生向往度”超出预期，“社会美誉度”有口皆碑。

（责任编辑：刘永萍）